HR SIMPLEXIntelligente
Personalgewinnung
HR SIMPLEX ist digitale Personalgewinnung und -beratung. Generiert automatisch Anforderungsprofile und Insertionen über den Job Wizard; vereint alle Active- und Passive Sourcing Elemente und verdichtet diese zu einem PerfectMatch. Über die HR SIMPLEX Web App kann 24/7 Einsicht auf den Projektfortschritt genommen werden. Alle Interaktionen werden permanent begleitet und gestützt durch einschlägig erfahrene Personalgewinner.
Bei ausbleibender Besetzung nach zwei Monaten Laufzeit greift die CashBack Garantie.
Bei ausbleibender Besetzung nach zwei Monaten Laufzeit greift die CashBack Garantie.
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Was istHR SIMPLEX?
HR SIMPLEX kombiniert Expertenwissen und Leistungen einer renommierten Personalberatung mit einer einzigartigen KI-gestützten Sourcing Technologie. Das Perfect Match wird über eine Parsing- und Matchingtechnologie erreicht, welche sämtliche Active und Passive Sourcing Elemente beinhaltet. Research und Skillmanagement wird über führende globale Partner abgebildet; das Ganze abgerundet durch unser weitreichendes Netzwerk als etablierte Personalberatung.
HR SIMPLEX ist sowohl für den Mittelstand als auch für Konzerne der ideale Partner, um effiziente und transparente Rekrutierungsprozesse sicherzustellen bei gleichzeitiger Kosten- und Risikominimierung.
Kostenreduktion
Transparenz
Risikotransformation
Effizienz
Job Wizard
Insertionsgenerator
Erstellen Sie Insertionen im Handumdrehen; der einzigartige Job Wizard verfügt über Daten aus über 2500 erfolgreich besetzten Vakanzen und wählt für Ihre Anforderungen die perfekten Textbausteine aus, gibt Ihnen Prognosen über Eintrittswahrscheinlichkeiten, Laufzeiten und Gehälter.
Außerdem verfügt der Job Wizard über ein ChatGPT-Plugin. Revolutionieren Sie Ihre Rekrutierungsbemühungen indem Sie KI-gesteuerte Texte nutzen, die potenzielle Kandidaten begeistern.
Außerdem verfügt der Job Wizard über ein ChatGPT-Plugin. Revolutionieren Sie Ihre Rekrutierungsbemühungen indem Sie KI-gesteuerte Texte nutzen, die potenzielle Kandidaten begeistern.
Insertionsmanagement
über Marktführer
Als erfahrener und etablierter Recruitment-Partner übersetzt HR SIMPLEX die von Ihnen im Job Wizard definierten Anforderungsprofile in erfolgreiche Kampagnen.
Die HR SIMPLEX Methode vereint, implementiert und verdichtet sämtliche Active- und Passive Sourcing-Elemente und erreicht dadurch eine vollumfassende Marktdurchdringung.
Die HR SIMPLEX Methode vereint, implementiert und verdichtet sämtliche Active- und Passive Sourcing-Elemente und erreicht dadurch eine vollumfassende Marktdurchdringung.
Perfect
Match
Die HR UNIVERSAL Personalberater:innen mit langjähriger Erfahrung unterstützen Auftraggebende bei der Suche nach dem
„Perfect Match“. Dank verschiedener bewährter Recruitment-Prozesse und dem Einsatz der eigens hoch entwickelten Sourcing-
Technologien werden die richtigen Mitarbeitenden für offene Positionen gefunden.
Placement
Garantie
Aufgrund umfassender Maßnahmen und langjähriger Markterfahrungswerte ist die Besetzung Ihrer Position nahezu garantiert.
Sollte es im Einzelfall nach einer Laufzeit von zwei Monaten wider Erwarten nicht zu einer Besetzung kommen, greift die
CashBack Garantie in Höhe von 50%.
Referenzen
HR UNIVERSAL betreut bundesweit viele namhafte, etablierte und zumeist in ihrem Genre führende Unternehmen aus den Branchen
Automotive
Chemie- und Pharmaindustrie
Banken und Versicherungen
Transport
Industrie
Tierparks
Stiftungen und Verbände
Sportvereine
Bildungsindustrie
Häufig gestellte Fragen
HR Simplex ist Personalberatung und -vermittlung – nur digital. Vereint die klassischen Ansätze und Methoden und nutzt zusätzlich intelligente Anknüpfungspunkte. So können Insertionen vollautomatisch und effizient erstellt werden, das Jobposting bei Marktführern ohne händischen Aufwand sichergestellt und das damit in Zusammenhang stehende Active Sourcing ebenfalls digital und ohne größeren Aufwand abgebildet werden. Durch die digitalen und intelligenten Helfer wird die Dienstleistung auch günstiger.
Durch die digitalen und intelligenten Helfer wird die Dienstleistung auch günstiger.
Nein. Es handelt sich um ein softwaregestütztes, digitales Personalvermittlungstool, welches über eine kundenseitige Web App, Interaktionen selbstständig durchführt und über dieses den User mit der klassischen Personalberatung in Kontakt treten lässt, respektive sich darüber Unterstützung von HR SIMPLEX Agenten einfordern lässt.
Das Angebot richtet sich an Abnehmer, die mindestens fünf Vakanzen im Jahr zu besetzen haben.
Unbedingt. Während Master Vendor Lösungen Kräfte und Kapital binden ist die HR SIMPLEX Lösung agiler, transparenter und gleichrangig einsatzfähig; bis zu 100 Placements pro Jahr.
Zunächst wird die Position wie jede andere auch ausgeschrieben, dann aber bei Besetzung über Arbeitnehmerüberlassung mit einem separaten Vertrag versehen und dem Konto wieder gutgeschrieben; Personalsuche somit kostenfrei. Amortisation erfolgt dann über eine Laufzeit von mindestens sechs Monaten bei anschließender kostenfreier Personalübernahme.
Bei HR Simplex handelt es sich um eine Web-Anwendung ohne jegliche systemische Voraussetzungen oder notwendige Installationen. Es können Schnittstellen zu allen gängigen Personaladministrationssystemen angefertigt respektive angepasst werden.
Da es sich bei HR SIMPLEX um eine Web-Anwendung handelt, benötigen Sie lediglich einen gängingen (und aktuellen) Webbrowser (z.B. Chrome, Firefox, Safari oder Edge) um HR SIMPLEX in seinem vollen Umfang benutzen zu können.
Standorte
Mit Niederlassungen in drei der wichtigsten Großstädte hat sich
HR UNIVERSAL bundesweit optimal für die Anforderungen
in der Personalgewinnung aufgestellt.
Digitale Personalberatung
München
Rosenheimer Str. 143C
81671 München
+49 89 25 54 668-0
muenchen@hr-universal.de
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